Acura
Alfa Romeo
Aston Martin
Audi
Bentley
BMW
Brabus
Bugatti
Buick
Cadillac
Chery
Chevrolet
Chrysler
Citroen
Dacia
Daewoo
Daihatsu
Datsun
Dodge
Ferrari
Fiat
Ford
Geely
Great Wall
Haval
Honda
Hummer
Hyundai
Infiniti
Jaguar
Jeep
Kia
Lamborghini
Land Rover
Lexus
Lincoln
Maserati
Maybach
Mazda
Mercedes-Benz
MINI
Mitsubishi
Nissan
Opel
Peugeot
Porsche
Renault
Rolls-Royce
Saab
SEAT
Skoda
Smart
SsangYong
Subaru
Suzuki
Tesla
Toyota
Volkswagen
Volvo
ВАЗ (Lada)
ЗАЗ
ЗИЛ
КамАЗ
ЛуАЗ
Москвич
УАЗ
Как говорится в официальном обращении марки, главной целью стратегии развития является сокращение расходов порядка 600 млн долларов в год за счет минимизации бюрократической составляющей и пересмотра организационной структуры. Это приведет к значительным сокращениям сотрудников предприятий Ford по всему миру. Штат сократится примерно на 7 тыс. человек, что составляет 10% об общей численности.
При этом данная реструктуризация не затронет работников заводов: этого удалось избежать благодаря переориентации предприятий на выпуск пикапов, коммерческого транспорта, в том числе грузовиков, и SUV. Все уволенные получат выходное пособие.

В первую очередь, увольнению подлежат управленцы: теперь у менеджера будет в подчинении не 5 человек, как раньше, а 7 — это должно сократить бюрократическую составляющую примерно на 35%. Также Хакетт отметил, что до начала мероприятий по реформации бизнеса было 14 организационных уровней, к концу реализации плана в сентябре их должно остаться максимум девять.